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  2010年就業(yè)實習暨校園招聘:
 
 
 
 
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學子免費注冊 招聘企業(yè)免費注冊
 

關于“2010年就業(yè)實習暨校園招聘活動(Part 1)”

致所有涉農企業(yè)的邀請函

引言:

   2009年5月起,我們在開展暑期校園招聘的同時,籌劃了三期就業(yè)實習招聘活動。在此感謝合作院校中的四川農業(yè)大學就業(yè)辦,四川農業(yè)大學動物科技學院,西南大學榮昌校區(qū)學工辦等院校及部門,派出專門老師負責此次網絡招聘活動。 同時也感謝陜西正大有限公司,漾濞涵軒綠色產業(yè)開發(fā)集團,希杰(成都)飼料有限公司三家企業(yè)提供多個專業(yè)職位供大家實習,也一并感謝云南禾樸農業(yè)科技有限公司等數十家企業(yè)提供暑期實習職位。


尊敬的涉農企業(yè)

   我們是不是常常有這種困惑:

   為什么招來的大學生動手能力不強,不能為客戶解決基本的技術問題?

   為什么大學畢業(yè)生才到單位一兩天就辭職了?

   為什么我單位就是尋覓不到合適的人選,僅僅因為我單位規(guī)模不大,地處較偏遠的地市州縣?……

   我們知道,涉農企業(yè)不同于其他企業(yè),對人才的專業(yè)素質要求比較高。即使作為我們的銷售人員,也需掌握一定的專業(yè)知識,因此涉農企業(yè)的多數職位都有專業(yè)限制。是否由于我們對人才的要求起點較高,才造成了上述的困惑呢?經過分析其原因,發(fā)現(xiàn)是企業(yè)與求職者缺乏有效溝通,大學學子們未融入到企業(yè)中去,對企業(yè)缺乏有效認識。

   即將畢業(yè)的學子很想到企業(yè)中去見習。他們想去看看我們學的知識到底有用沒有,自己 應該怎樣開始職業(yè)定位,怎樣爭取較短時間融入到即將開始的工作中去……他們很想去找實習企業(yè),可是不知道如何去尋找。

   對于用人企業(yè),我們不想招來的新員工空有理論,而不懂操作,我們需要動手能力很強的員工,而不是只捧著一紙文憑的大學畢業(yè)生。單位也想招聘實習生來鍛煉一下,借以知道如今的大學生們學了一些什么,它們對未來的職業(yè)憧憬是怎樣的,對企業(yè)有什么要求 ,如果在之中發(fā)現(xiàn)了可塑之苗,那將是企業(yè)最愿意看到的?赡壳拔覀兊纳孓r企業(yè)缺少這樣一個交流機制與平臺。

   為了解決上述問題,在2010年5月-2010年8月,為增加我們西部地區(qū)乃至全國的涉農企業(yè)與學子相互交流的機會,我們即日起,聯(lián)合西部地區(qū)的涉農大中專類院校,通過網站 平臺舉行“2010年就業(yè)實習暨校園招聘活動”,讓涉農企業(yè)與涉農專業(yè)學子找到雙方的交集。

一、參與企業(yè)享受的特權  

   參加西南農業(yè)人才網(www.tr-twitter.com)2010年校園招聘暨就業(yè)實習招聘活動的企業(yè)享有以下特權:

   1、通過綠色渠道發(fā)布職位數不作限制;

   2、在眾多的7ahr合作院校中享受校園專區(qū)線上,線下宣傳;

   3、查看在校學子們的簡歷不作任何限制;

   4、參與我們活動的企業(yè)還將享受“專屬尊貴圖標”,借以提升企業(yè)品牌,在未來的求職者中塑造良好的社會形象;

   5、有機會享受圖片推介機會(網站普通頁面 + 校園招聘專版頁面);

   6、為了提高本次活動的質量,網下參與企業(yè)將限量,以報名先后順序。

二、參與流程

   1、有招聘計劃的企業(yè)請用郵件或QQ信息等方式聯(lián)系我們;

   2、按照正常流程進行注冊帳號,我們通過審核后就可以進入會員中心發(fā)布實習職位;

   注:原已經注冊了帳號的企業(yè),不需要再重新注冊帳號,只要我們開通此功能后即可完成職位發(fā)布與簡歷查看工作。

   3、通過審核后,在會員中心,找到“2010實習招聘”專區(qū),按其說明進行操作。

三、活動起止時間

   二零一零年五月至二零一零年八月。

   我們熱忱歡迎貴公司加入到我們的計劃中來,共同推進我們涉農企業(yè)招聘工作,讓我們能真正找到合適自己企業(yè)的員工,進而整體提升我們涉農行業(yè)的從業(yè)人員素質。

   對于活動的一些細節(jié)或有什么好的建議,歡迎與我們取得聯(lián)系。

四、聯(lián)系方式

   客服QQ(27931154西南農業(yè)人才網客服)   報名電話:0871-7321-400

   在此,西南農業(yè)人才網代表所有的在校學子感謝貴單位對活動的支持,感謝貴單為愿意接受他們去貴單位實習。

西南農業(yè)人才網    

二零一零年五月
 

 
 
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