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倉(cāng)儲(chǔ)物流經(jīng)理

多利(成都)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司

職位信息

  • 職位類別:物流/貿(mào)易類/采購(gòu)類
  • 招聘部門:總公司
  • 招聘人數(shù):1人
  • 工作性質(zhì):全職
  • 學(xué)歷要求:大專
  • 年齡要求:30 - 38歲
  • 工作經(jīng)驗(yàn):五年以上
  • 薪資待遇:8000元/月
  • 發(fā)布時(shí)間:2024-11-10
  • 工作地區(qū):成都/郫都區(qū)

職位描述

倉(cāng)儲(chǔ)工作職責(zé):
    1.負(fù)責(zé)制定倉(cāng)儲(chǔ)部的工作規(guī)范,包括倉(cāng)儲(chǔ)部的各類管理制度、操作規(guī)范等;
  2.負(fù)責(zé)制定倉(cāng)儲(chǔ)部的工作流程,并監(jiān)督執(zhí)行;
  3.組織倉(cāng)庫(kù)管理員做好各類貨物的出入庫(kù)管理,對(duì)出入庫(kù)貨物進(jìn)行安全質(zhì)量檢驗(yàn);
  4.第三方勞務(wù)派遣包裝工人日常管理、工作效率監(jiān)督、考核;
  5.包裝工作日常監(jiān)督與管理,包裝產(chǎn)品損耗率把控;
  6.定期檢查倉(cāng)庫(kù)5S推行情況,組織人員對(duì)倉(cāng)庫(kù)環(huán)境進(jìn)行日常清理和維護(hù),防止貨物受潮、受損;
  7.督導(dǎo)倉(cāng)庫(kù)管理員建立貨物的入庫(kù)、出路臺(tái)賬,對(duì)于出入庫(kù)貨物及時(shí)進(jìn)行登記;
  8.定期組織庫(kù)存貨物的盤點(diǎn)工作,及時(shí)賬務(wù)盤盈與盤虧情況;
  9.對(duì)積壓在倉(cāng)庫(kù)的貨物及時(shí)提出處理意見,并通知相關(guān)部門及時(shí)處理;
  10.編制并落實(shí)倉(cāng)庫(kù)的消防安全和衛(wèi)生管理規(guī)定,做好防火、防盜等安全防范工作;
  11.負(fù)責(zé)本部門人員的考核和管理工作,提高本部門員工的基本素質(zhì)及業(yè)務(wù)能力。

物流工作職責(zé):
    1、按照質(zhì)量管理體系要求制定相關(guān)的物流管理制度、嚴(yán)格組織實(shí)施;
    2、冷鏈物流的規(guī)劃、實(shí)施、管理工作;
    3、物流部5S及目視化管理項(xiàng)目的策劃組織與實(shí)施;
    4、客戶退貨的受理、入庫(kù)及后續(xù)處理的執(zhí)行工作;
    5、到貨查詢、貨物跟蹤、物流信息的完善、跟蹤;
    6、公司物流配送車輛的調(diào)配與日常管理;
    7、第三方物流公司溝通對(duì)接,工作監(jiān)督,滿意度調(diào)查及考核;
 
物流經(jīng)理應(yīng)具備的能力
  1.熟悉倉(cāng)儲(chǔ)管理業(yè)務(wù)流程以及倉(cāng)儲(chǔ)管理業(yè)務(wù)知識(shí);
  2.了解企業(yè)相關(guān)不同的貨物的特性以及儲(chǔ)存方法和運(yùn)輸方式;
  3.具備規(guī)劃能力,能對(duì)企業(yè)貨物進(jìn)行合理的儲(chǔ)位規(guī)劃;
  4.較強(qiáng)的分析判斷能力;
  5.具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力;
  6.具備一定的領(lǐng)導(dǎo)和管理能力,能建立一支團(tuán)結(jié)的隊(duì)伍;
  7.具備員工培訓(xùn)能力,能不斷的提高員工的業(yè)務(wù)知識(shí)以及操作技能。
  
倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理任職條件
  1.物流、儲(chǔ)運(yùn)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
  2.具備5年以上倉(cāng)儲(chǔ)或者相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備3年以上倉(cāng)儲(chǔ)管理工作經(jīng)驗(yàn);
  3.具備倉(cāng)儲(chǔ)存儲(chǔ)的專業(yè)知識(shí)以及存儲(chǔ)方法;
  4.熟悉企業(yè)相關(guān)貨物的特性,并能針對(duì)特性提出相應(yīng)的存儲(chǔ)方法;
  5.具備較強(qiáng)的分析和判斷能力;
  6.具備一定的領(lǐng)導(dǎo)和管理能力;
  7.具備良好的職業(yè)道德水平。

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