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[重慶]璧山縣2014年一季度公開(kāi)招聘畜牧相關(guān)事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章(2)

更新時(shí)間:2014-03-01 熱度:8201 來(lái)自:西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)

(三)其他要求

1. 2014年應(yīng)屆畢業(yè)生在報(bào)名時(shí)須提供教育部統(tǒng)一印制、加蓋畢業(yè)院校行政公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》,且于2014年7月31日前,按照崗位條件取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū),否則取消聘用資格。

2. 正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非應(yīng)屆本科生、研究生不能憑原已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證報(bào)考;在國(guó)外境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位),其學(xué)歷(學(xué)位)須獲得國(guó)家教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

三、報(bào)名和資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間:2014年3月6日至7日(上午9:00-12:00,下午:2:00-5:30)。

(二)報(bào)名地點(diǎn):璧山縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位和專業(yè)技術(shù)人員管理科(璧城街道東林大道48號(hào),縣衛(wèi)生局底樓106室,下同),聯(lián)系電話:(023)41416290。

(三)報(bào)名手續(xù)和方法:應(yīng)聘者持本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證(2014年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、專業(yè)技術(shù)職業(yè)資格證書(shū)等招聘崗位要求的相關(guān)證件原件及復(fù)印件各1份、近期1寸同底免冠彩色照片2張,系機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位工作人員的需提供所在單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明,到指定地點(diǎn)報(bào)名。本人不能到場(chǎng)的可委托他人報(bào)名,但須出示委托人的委托書(shū)、相關(guān)資料及被委托人的身份證原件及復(fù)印件?忌荒苓x擇本次招聘單位中的一個(gè)崗位報(bào)考,按各報(bào)考崗位分別競(jìng)爭(zhēng)、聘用。

(四)資格審查:經(jīng)資格初審合格者,填寫(xiě)《報(bào)名表》,并按規(guī)定繳納筆試考務(wù)費(fèi)(50元/科)。

(五)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。考生憑本人身份證或繳款收據(jù)于2014年3月14日(上午9︰00—12︰00,下午2︰30—5︰30)到報(bào)名處領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》,可委托他人代領(lǐng),但需同時(shí)提供領(lǐng)取人的身份證,逾期未領(lǐng)取的,視為自動(dòng)放棄考試資格。

四、考試考核

各招聘崗位擬招聘人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)比例須達(dá)到1:2。未達(dá)到規(guī)定比例的,相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例(按照四舍五入計(jì)算);無(wú)法遞減的,取消招聘。其中,緊缺人才或特殊崗位,經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意后,可適當(dāng)放寬開(kāi)考比例。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報(bào)名者,退還其報(bào)名考務(wù)費(fèi)。

考試考核分筆試和面試。

(一)筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行,筆試科目分為公共科目和專業(yè)科目,總分值各為100分。公共科目考試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》,專業(yè)科目詳見(jiàn)《一覽表》。

筆試時(shí)間暫定為2014年3月15日,具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)等詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

筆試成績(jī)計(jì)算方式:筆試成績(jī)=《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》×50%+《專業(yè)科目》×50%。

(二)面試

面試人選按擬招聘崗位人數(shù)1:2的比例,根據(jù)報(bào)考該崗位考生的筆試成績(jī)從高到低依次確定。面試比例達(dá)不到1:2的,相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例。據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)(www.tr-twitter.com)了解,無(wú)法遞減的,進(jìn)入面試考生的筆試成績(jī)不低于此次招聘崗位中按1:2比例人數(shù)進(jìn)入面試的最低分。若最后一名面試人選出現(xiàn)成績(jī)相同時(shí),則并列進(jìn)入面試。

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