七、考試時(shí)間、地點(diǎn)及成績(jī)公布

考試分為筆試和面試。公共科目筆試由成都市人力資源和社會(huì)保障局、成都市人事考試中心統(tǒng)一組織。

應(yīng)聘人員筆試成績(jī)（含政策性加分）和面試成績(jī)以各占50%的比例計(jì)入總成績(jī)。

考試總成績(jī)=（筆試科目折合成績(jī)+政策性加分）×50%+面試成績(jī)×50%。

（一）筆試

1．筆試時(shí)間及地點(diǎn)：見(jiàn)成都人事考試網(wǎng)打印的《準(zhǔn)考證》。

2．筆試科目：公共科目筆試成績(jī)滿分為100分，按照兩科成績(jī)各占50%計(jì)算（職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)×50%+公共基礎(chǔ)知識(shí)×50%）。公共科目筆試設(shè)置分類為A類（公共行業(yè)類），筆試科目為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。公共科目筆試范圍見(jiàn)《成都市市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試（筆試）提綱》（詳見(jiàn)附件2）。

筆試時(shí)須攜帶本人準(zhǔn)考證和有效身份證件（包括二代居民身份證、有效期內(nèi)臨時(shí)身份證，不含過(guò)期身份證、一代身份證、身份證復(fù)印件等其他證件、證明）。

3．筆試成績(jī)公布：公共科目筆試成績(jī)于2024年5月17日登錄成都人事考試網(wǎng)查詢，加分后的筆試成績(jī)和名次排名及是否進(jìn)入資格審查原件校驗(yàn)在我局官網(wǎng)或招聘單位辦公地查看。缺考筆試科目或筆試成績(jī)?yōu)?分的報(bào)考者，視作自動(dòng)放棄，取消報(bào)考資格。本次考試客觀題科目不受理查分申請(qǐng)。

4．政策性加分：退役大學(xué)生士兵（2024年7月31日前取得國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書(shū)）、經(jīng)組織選派在四川省服務(wù)的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員（服務(wù)期限認(rèn)定截止時(shí)間為2024年4月7日,本次公開(kāi)招聘報(bào)名第一日），按照省、市有關(guān)文件規(guī)定享受筆試成績(jī)的加分政策（指公共科目筆試與專業(yè)知識(shí)筆試按比例折合后的筆試成績(jī)上加分）。

已按規(guī)定享受過(guò)基層服務(wù)項(xiàng)目政策性加分、定向招聘、考核招聘等政策，被機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編制內(nèi)錄（聘）用的，再次報(bào)考時(shí)不再享受加分、定向、考核等優(yōu)惠政策。報(bào)考定向招聘崗位的成都市應(yīng)征入伍的退役大學(xué)生士兵或經(jīng)組織選派在成都市服務(wù)的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員，不再享受政策性加分。

政策性加分依據(jù)：1.大學(xué)生村（社區(qū)）干部按《關(guān)于大學(xué)生村（社區(qū)）干部報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問(wèn)題的通知》（川組通〔2010〕4號(hào)）規(guī)定加分；2.退役大學(xué)生士兵按《關(guān)于進(jìn)一步鼓勵(lì)大學(xué)生參軍入伍的意見(jiàn)》（成府規(guī)〔2024〕3號(hào)）規(guī)定加分；3.“三支一扶”“西部志愿者”及“特崗教師”等基層項(xiàng)目人員分別按《中共四川省委組織部四川省人力資源和社會(huì)保障廳等十部門(mén)關(guān)于實(shí)施第四輪高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃的通知》（川人社發(fā)〔2021〕19號(hào)）、《關(guān)于推動(dòng)四川省大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃服務(wù)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實(shí)施意見(jiàn)》（川青聯(lián)發(fā)〔2021〕28號(hào)）等規(guī)定加分；4.原成都市高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員（即:一村（社區(qū)）一名大學(xué)生計(jì)劃、農(nóng)村特設(shè)教師崗位計(jì)劃、基層衛(wèi)生機(jī)構(gòu)大學(xué)生支醫(yī)計(jì)劃人員）按照《中共成都市委組織部成都市人力資源和社會(huì)保障局等七部門(mén)關(guān)于實(shí)施新一輪成都市高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃的通知》（成人社發(fā)〔2023〕6號(hào)）規(guī)定加分。

所有符合政策性加分條件的原高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員，須提供網(wǎng)上報(bào)名時(shí)的《應(yīng)聘資格審查表》（報(bào)名系統(tǒng)打�。�、《居民身份證》、基層項(xiàng)目服務(wù)證書(shū)及服務(wù)協(xié)議、相關(guān)考核表彰材料的原件和復(fù)印件各1份；符合招聘條件的退役大學(xué)生士兵，須提供網(wǎng)上報(bào)名時(shí)的《應(yīng)聘資格審查表》（報(bào)名系統(tǒng)打印）、《居民身份證》、普通高等教育畢業(yè)證書(shū)（提交加分材料時(shí)未取得畢業(yè)證書(shū)的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校出具的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)證明材料或就業(yè)推薦表，以及就讀院系及專業(yè)等情況的證明材料）、《退役證》以及《優(yōu)秀士兵證》、《優(yōu)秀士官證》、《優(yōu)秀義務(wù)兵證》、《優(yōu)秀學(xué)員證》有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)（證明）、大學(xué)生身份參軍入伍證明材料的原件和復(fù)印件各1份。所有辦理加分人員須在2024年5月7日至5月8日（工作時(shí)間：09：00-12：00；13：00-17：00）內(nèi)由本人交各招聘單位（詳細(xì)地址和聯(lián)系電話見(jiàn)附件1，請(qǐng)?zhí)崆白稍兓虿榭垂�告），并現(xiàn)場(chǎng)簽訂《考生誠(chéng)信承諾書(shū)》，經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定加分。材料不齊或逾期未交材料的，不予受理、責(zé)任自負(fù)。

（二）面試及原件核對(duì)校驗(yàn)

進(jìn)入面試原件核對(duì)校驗(yàn)的人員由我局和招聘單位依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照公告崗位條件表中各單位面試比例和筆試成績(jī)從高分到低分依次確定，在官方門(mén)戶網(wǎng)站（http://cdwater.chengdu.gov.cn/）公布。資格審查原件校驗(yàn)和領(lǐng)取《面試通知書(shū)》于筆試成績(jī)公布3天后在招聘單位進(jìn)行（詳細(xì)地址和聯(lián)系電話見(jiàn)附件1，請(qǐng)?zhí)崆白稍兓虿榭垂�告）。資格審查原件校驗(yàn)須本人持《準(zhǔn)考證》、《居民身份證》和網(wǎng)上報(bào)名時(shí)的《應(yīng)聘資格審查表》參加，并向招聘單位交驗(yàn)報(bào)考崗位條件要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、各類資格證書(shū)及其他證明材料，并簽訂《考生誠(chéng)信承諾書(shū)》。如系機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職者，須提供本人人事管理權(quán)限的部門(mén)、單位同意應(yīng)聘的書(shū)面材料；如系2024年應(yīng)屆畢業(yè)生，須提供學(xué)校出具的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)證明材料或就業(yè)推薦表，學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)開(kāi)具的就讀院系及專業(yè)等情況的證明材料，其最終是否符合報(bào)考崗位的學(xué)位、學(xué)歷和專業(yè)資格條件，以本人畢業(yè)時(shí)取得的有效學(xué)歷學(xué)位證，以及畢業(yè)證所載的學(xué)歷和專業(yè)名稱為準(zhǔn)。

報(bào)考定向招聘崗位的成都市應(yīng)征入伍的退役大學(xué)生士兵或經(jīng)組織選派在成都市服務(wù)的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員，還須提供《退役證》、普通高等教育畢業(yè)證、大學(xué)生身份參軍入伍證明材料或大學(xué)生志愿者基層項(xiàng)目服務(wù)證書(shū)及服務(wù)協(xié)議的原件、復(fù)印件各1份。

原件校驗(yàn)合格后領(lǐng)取《面試通知書(shū)》。原件校驗(yàn)不合格或逾期未參加面試原件校驗(yàn)的，不能進(jìn)入面試，由此產(chǎn)生的空額由招聘單位按照筆試成績(jī)從高分到低分依次等額確定遞補(bǔ)最多不超過(guò)2次。

面試成績(jī)滿分為100分，面試的時(shí)間、地點(diǎn)、方式詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。面試結(jié)束后，由我局在3個(gè)工作日內(nèi)在局官網(wǎng)公告面試成績(jī)、考試總成績(jī)及排名。

同一招聘崗位實(shí)際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)之比不低于2∶1，達(dá)不到上述比例的，應(yīng)調(diào)減招聘人數(shù)；無(wú)法調(diào)減的，由市水務(wù)局對(duì)其報(bào)考條件相同、相近的崗位合并或以劃定折合后考試總成績(jī)分?jǐn)?shù)線的方式組織面試。