為進(jìn)一步改善我區(qū)事業(yè)單位人才結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號(hào)）的有關(guān)規(guī)定及工作需要，我區(qū)擬公開(kāi)招聘一批事業(yè)人員補(bǔ)充到區(qū)內(nèi)事業(yè)單位工作�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下（本公告在廣安人事信息網(wǎng)www.garc168.com，廣安區(qū)人事局網(wǎng)www.gaqrs.gov.cn掛出）：
一、招聘職位
全區(qū)招聘名額共108名。其中據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)(www.tr-twitter.com)了解，本次將招聘15名區(qū)級(jí)農(nóng)業(yè)相關(guān)單位工作人員，25名鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)工作人員。

招聘單位

招聘崗位

崗位編碼

招聘人數(shù)

其 他 條 件 要 求

筆試

備 注

年 齡

性別

學(xué)歷

專(zhuān)業(yè)

其 他

開(kāi)考比例

筆試內(nèi)容

鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位

綜合（一）

02

15

1976年5月1日（含5月1日）之后出生

不限

全日制普通高校大學(xué)專(zhuān)科及以上

不限專(zhuān)業(yè)

具有在廣安區(qū)內(nèi)服務(wù)期滿(mǎn)1年及以上大學(xué)生村官身份

3：1

公共基礎(chǔ)知識(shí)40%，寫(xiě)作60%

綜合（一）、綜合（二）兩個(gè)職位考試總成績(jī)拉通排序后按考試總成績(jī)從高到低的順序在附表2公布的職位中選崗

綜合（二）

03

10

1976年5月1日（含5月1日）之后出生

不限

全日制普通高校大學(xué)專(zhuān)科及以上

不限專(zhuān)業(yè)

3：1

區(qū)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心

農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境

04

1

1981年5月1日（含5月1日）之后出生

不限

全日制普通高校大專(zhuān)及以上

農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境專(zhuān)業(yè)

3：1

公共基礎(chǔ)知識(shí)40%，寫(xiě)作60%

區(qū)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心

園藝

05

1

1981年5月1日（含5月1日）之后出生

不限

全日制普通高校大專(zhuān)及以上

園藝專(zhuān)業(yè)

3：1

鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站

畜牧獸醫(yī)

06

10

1976年5月1日（含5月1日）之后出生

不限

大學(xué)專(zhuān)科及以上

畜牧、獸醫(yī)專(zhuān)業(yè)

3：1

公共基礎(chǔ)知識(shí)40%，寫(xiě)作60%

按考試總成績(jī)從高到低的順序選崗（井河畜牧站3名、鄭山畜牧站2名、龍臺(tái)畜牧站3名、消河畜牧站1名、蘇溪畜牧站1名）

動(dòng)物醫(yī)學(xué)

09

1

1981年5月1日（含5月1日）之后出生

不限

全日制普通高校本科及以上

動(dòng)物醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)

3：1

七一水庫(kù)管理處

水利水電

14

2

1981年5月1日（含5月1日）之后出生

不限

全日制普通高校大專(zhuān)及以上

農(nóng)田水利、水利水電工程專(zhuān)業(yè)

3：1

公共基礎(chǔ)知識(shí)30%，水利水電基礎(chǔ)知識(shí)70%

序號(hào)	工作地點(diǎn)	工作單位	職位要求
1	棗山	棗山林業(yè)技術(shù)推廣站派駐棗山	財(cái)務(wù)
2	廣門(mén)	廣門(mén)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣站		綜合
3	廣羅	廣羅農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣站	財(cái)務(wù)
4	官盛	棗山林業(yè)技術(shù)推廣站派駐官盛	財(cái)務(wù)
5	化龍	化龍農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣站		綜合
6	協(xié)興	協(xié)興鎮(zhèn)人口和計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)站		綜合
7	崇望	崇望鄉(xiāng)社會(huì)事業(yè)服務(wù)中心		綜合
8	濃溪	協(xié)興水利技術(shù)推廣站派駐濃溪	財(cái)務(wù)
9	龍安	龍安鄉(xiāng)人口和計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)站	財(cái)務(wù)
10	大龍	協(xié)興水利技術(shù)推廣站派駐大龍		綜合
11	悅來(lái)	悅來(lái)鎮(zhèn)宣傳文化體育服務(wù)中心		綜合
12	興平	悅來(lái)水利技術(shù)推廣站派駐興平		綜合
13	楊坪	楊坪農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣站	財(cái)務(wù)
14	彭家	彭家鄉(xiāng)社會(huì)事業(yè)服務(wù)中心		綜合
15	花橋	花橋農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣站		綜合
16	井河	花橋林業(yè)技術(shù)推廣站派駐井河		綜合
17	鄭山	鄭山鄉(xiāng)社會(huì)事業(yè)服務(wù)中心	財(cái)務(wù)
18	大有	大有農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣站	財(cái)務(wù)
19	消河	消河鄉(xiāng)社會(huì)事業(yè)服務(wù)中心	財(cái)務(wù)
20	蒲蓮	蒲蓮鄉(xiāng)社會(huì)事業(yè)服務(wù)中心		綜合
21	恒升	恒升林業(yè)技術(shù)推廣站派駐恒升	財(cái)務(wù)
22	龍臺(tái)	恒升水利技術(shù)推廣站派駐龍臺(tái)		綜合
23	肖溪	肖溪鎮(zhèn)人口和計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)站		綜合
24	石筍	石筍鎮(zhèn)宣傳文化體育服務(wù)中心		綜合
25	大安	大安鎮(zhèn)人口和計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)站		綜合
26	蘇溪	蘇溪鄉(xiāng)社會(huì)事業(yè)服務(wù)中心	財(cái)務(wù)
27	東岳	東岳農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣站		綜合
28	白市	白市鎮(zhèn)就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)中心		綜合
29	白馬	白馬鄉(xiāng)社會(huì)事業(yè)服務(wù)中心		綜合
30	觀閣	觀閣鎮(zhèn)就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)中心		綜合
31	小井	觀閣水利技術(shù)推廣站派駐小井		綜合
32	廣興	廣興鎮(zhèn)就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)中心	財(cái)務(wù)
33	光輝	觀閣水利技術(shù)推廣站派駐光輝	財(cái)務(wù)
34	龍灘	觀閣農(nóng)機(jī)技術(shù)推廣站派駐龍灘		綜合
35	桂興	桂興鎮(zhèn)人口和計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)站		綜合
36	前鋒	前鋒鎮(zhèn)宣傳文化體育服務(wù)中心		綜合
37	新橋	代市農(nóng)機(jī)技術(shù)推廣站派駐新橋		綜合
38	觀塘	觀塘林業(yè)技術(shù)推廣站派駐觀塘	財(cái)務(wù)
39	虎城	虎城鄉(xiāng)社會(huì)事業(yè)服務(wù)中心	財(cái)務(wù)
40	護(hù)安	觀塘水利技術(shù)推廣站派駐護(hù)安		綜合
合計(jì)			15	25

二、招聘對(duì)象、范圍
符合《廣安市廣安區(qū)2011年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位及條件要求一覽表》（附表1）中相關(guān)崗位資格條件和本公告其他要求的2011年高校應(yīng)屆畢業(yè)生及社會(huì)在職、非在職人員。其中，2011年高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2011年7月31日前取得職位要求的畢業(yè)證書(shū)，并憑證書(shū)辦理聘用手續(xù)；其他人員必須在報(bào)名前取得職位要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證書(shū)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得并提供有關(guān)證書(shū)的，不予聘用。
三、應(yīng)聘資格條件
（一）報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件：
1.熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；
2.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件，體檢符合修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》；
3.符合本公告招聘崗位所需的其它條件及資格要求（詳見(jiàn)附表《廣安市廣安區(qū)2011年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位及條件要求一覽表》）。其中，報(bào)考者本人的有效畢業(yè)證所載學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)，與所報(bào)考崗位“學(xué)歷”和“專(zhuān)業(yè)”兩欄的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)資格條件要求應(yīng)相符或相近；不相符或相近者，請(qǐng)勿報(bào)考，否則取消報(bào)考、聘用資格的責(zé)任自負(fù)；
4.區(qū)外機(jī)關(guān)事業(yè)單位中的在編在職人員報(bào)考，須按管理權(quán)限征得當(dāng)?shù)乜h級(jí)組織或人社部門(mén)同意。
（二）有下列情況之一者，不得報(bào)考：
1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的；
2.曾被開(kāi)除公職的；
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
5.機(jī)關(guān)事業(yè)單位中的試用期人員；
6.有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。
四、報(bào)名及資格審查
報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名分職位進(jìn)行，每人只能報(bào)考一個(gè)職位。
（一）報(bào)名時(shí)間：2011年5月24—27日上午8：30-12：00，下午2：30-6：00。
（二）報(bào)名地點(diǎn)：廣安市廣安區(qū)人力資源和社會(huì)保障局二樓人力市場(chǎng)（廣安城北汽車(chē)站附近）。
（三）報(bào)名所需材料：報(bào)考者在報(bào)名時(shí)須提供畢業(yè)證原件及復(fù)印件（2011年高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供《2011屆普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件）、身份證原件及復(fù)印件等相關(guān)證件，同時(shí)需交近期1寸免冠彩色照片3張。報(bào)考職位要求具有從業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格的還須提供相關(guān)資格證原件及復(fù)印件各1份;要求具有工作經(jīng)歷的，須提供工作經(jīng)歷單位證明原件；區(qū)外機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職工作人員報(bào)考的，須按人事管理權(quán)限提供當(dāng)?shù)乜h級(jí)組織或人社部門(mén)同意報(bào)考證明原件。
（四）報(bào)考費(fèi)用：按照四川省財(cái)政廳、物價(jià)局[2003]237號(hào)文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)收取考試費(fèi)用，即筆試50元/科/人，面試80元/人，體檢費(fèi)用按實(shí)際發(fā)生額收取。
（五 ）資格審查：報(bào)考者在報(bào)名時(shí)須如實(shí)填寫(xiě)《廣安市廣安區(qū)2011年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名資格審查表》，由各用人單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格初審，廣安區(qū)人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行復(fù)審。報(bào)名人員有隱瞞真實(shí)情況和提供虛假材料的，一律取消報(bào)考資格，所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。
（六）崗位調(diào)整。招聘崗位的報(bào)考人數(shù)與招聘名額之比未達(dá)到本公告規(guī)定的筆試開(kāi)考比例的，由廣安區(qū)人力資源和社會(huì)保障局相應(yīng)調(diào)減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位。調(diào)減或取消的情況，在廣安區(qū)人事局網(wǎng)上公布。取消崗位后該崗位報(bào)考者所繳納的考務(wù)費(fèi)，由報(bào)考者自行到廣安區(qū)人力資源和社會(huì)保障局憑票退費(fèi)。
（七）準(zhǔn)考證領(lǐng)取。凡資格審查合格人員于2011年6月1－2日上班時(shí)間在廣安市廣安區(qū)人力資源和社會(huì)保障局二樓人力市場(chǎng)（廣安城北汽車(chē)站附近）領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。
五、考試
本次公開(kāi)招聘考試包括筆試和面試。
按照川人發(fā)〔2006〕9號(hào)文件要求，結(jié)合我區(qū)事業(yè)單位實(shí)際，筆試開(kāi)考比例為有效報(bào)考人數(shù)與招聘崗位的招聘人數(shù)之比不低于附表中規(guī)定的開(kāi)考比例。
考試成績(jī)按以下方法計(jì)算：
筆試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+政策性加分。
考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)+面試成績(jī)×40%。
筆試成績(jī)、面試成績(jī)及總成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
（一）筆試
筆試采取閉卷方式進(jìn)行。筆試時(shí)間為120分鐘，卷面滿(mǎn)分為100分。
1．筆試范圍。各科筆試的考試范圍詳見(jiàn)附表。其中，公共基礎(chǔ)知識(shí)包括報(bào)考者應(yīng)掌握的馬克思主義哲學(xué)、中國(guó)特色社會(huì)主義理論、法律法規(guī)、公民道德建設(shè)、科學(xué)與技術(shù)、應(yīng)用文常識(shí)、事業(yè)單位人事制度管理、四川省省情等方面的基本知識(shí)。
2．筆試時(shí)間。筆試時(shí)間初定于6月11日，筆試具體時(shí)間和具體地點(diǎn)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。缺考筆試科目的報(bào)考者，視作自動(dòng)放棄，取消報(bào)考資格。
3．筆試成績(jī)公布。筆試總成績(jī)于2011年6月20日在廣安區(qū)人事局網(wǎng)公布，同時(shí)在廣安區(qū)人力資源和社會(huì)保障局門(mén)口張貼，報(bào)考者請(qǐng)自行登陸廣安區(qū)人事局網(wǎng)查詢(xún)。對(duì)考試成績(jī)有疑問(wèn)的報(bào)考者，可于2011年6月21日下午18:00前到廣安區(qū)人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)查分，逾期不再受理。查分結(jié)果于6月23日在廣安區(qū)人事局網(wǎng)公布。
4．政策性加分。按照《關(guān)于進(jìn)一步完善“三支一扶”計(jì)劃志愿者有關(guān)政策的通知》（川人發(fā)〔2007〕16號(hào)）等文件規(guī)定，參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃” 服務(wù)期滿(mǎn)（截止報(bào)考時(shí)間）且經(jīng)縣級(jí)組織、人社、團(tuán)委、教育部門(mén)考核合格的志愿者報(bào)考事業(yè)單位的，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層每服務(wù)滿(mǎn)1周年，筆試總成績(jī)加2分。加分最高不超過(guò)6分。
大學(xué)生村（社區(qū)）干部按《關(guān)于大學(xué)生村（社區(qū)）干部報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問(wèn)題的通知》（川組通〔2010〕4號(hào)）規(guī)定，在村（社區(qū)）任職滿(mǎn)兩年以上（截止報(bào)考時(shí)間）、年度考核合格的大學(xué)生村（社區(qū)）干部報(bào)考縣（市、區(qū)）和鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員的，每工作滿(mǎn)1周年，在折合后的筆試總成績(jī)中加2分，被縣以上組織人事部門(mén)評(píng)為優(yōu)秀的另加3分，加分可按工作年數(shù)和獲獎(jiǎng)次數(shù)累積計(jì)算加分。
申請(qǐng)加分的報(bào)考人員，務(wù)必于報(bào)名時(shí)將服務(wù)所在基層單位及縣級(jí)以上相關(guān)單位（組織、團(tuán)委、人社、教育部門(mén)）出具的證明、考核材料或服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件交廣安區(qū)人力資源和社會(huì)保障局,以便審查。材料不齊備、非原件或逾期未交材料的，不予受理、責(zé)任自負(fù)。經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定加分。
（二）面試
1.面試人員。根據(jù)應(yīng)試人員筆試總成績(jī)從高分到低分的順序，按照面試人數(shù)與招聘職位2：1的比例確定參加面試的人員（若最后一名筆試成績(jī)相同的一并進(jìn)入面試）。面試人員名單在廣安區(qū)人事局網(wǎng)公布。 
2.面試時(shí)間。在廣安區(qū)人事局網(wǎng)站通知。
3.面試地點(diǎn)。在廣安區(qū)人事局網(wǎng)站通知。
4.面試方式。實(shí)行結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。
面試當(dāng)日，面試人員憑本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證按規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到面試考場(chǎng)候考。未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。
5.無(wú)競(jìng)爭(zhēng)性面試崗位。因面試缺考出現(xiàn)空缺而產(chǎn)生面試實(shí)際開(kāi)考比例低于規(guī)定比例的，仍視為有效比例。如某招聘崗位實(shí)際面試人員未形成競(jìng)爭(zhēng)（即參加面試人數(shù)少于或等于該崗位擬招聘人數(shù)），面試人員面試成績(jī)低于60分的，取消應(yīng)聘資格。
6.面試成績(jī)公布。報(bào)考者的面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由報(bào)考者本人簽字確認(rèn)。
（三）考試成績(jī)公布
參加面試人員的考試總成績(jī)（含筆試、加分、面試、總成績(jī)及排名）在廣安區(qū)人事局網(wǎng)站上公告。
六、體檢
（一）體檢人員確定
根據(jù)招聘名額，按照?qǐng)?bào)考者考試總成績(jī)，分職位從高分到低分依次等額確定體檢人員（若考試總成績(jī)相同的以筆試成績(jī)高者優(yōu)先，下同）。
（二）體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)
體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。
（三）體檢時(shí)間和地點(diǎn)
體檢在指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單隨面試人員考試總成績(jī)公布。
未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)集合參加規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)棄權(quán)。
體檢結(jié)果在廣安區(qū)人事局網(wǎng)站公布。
（四）復(fù)檢及遞補(bǔ)
初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。復(fù)檢在指定醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢結(jié)果在廣安區(qū)人事局網(wǎng)站公布。
某崗位因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按參加了面試的考生考試總成績(jī)，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無(wú)人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。
七、考核
體檢合格人員列為考核對(duì)象，區(qū)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同用人單位主管部門(mén)對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考核，并對(duì)其人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。對(duì)在此階段發(fā)現(xiàn)某崗位有不符合報(bào)考條件的考生，取消其報(bào)考資格后出現(xiàn)的空額，按該崗位參加了面試的考生考試總成績(jī)，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)人選進(jìn)行體檢和考核，如該崗位所有參加面試的考生綜合考核均不合格或無(wú)人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。
八、公示
考試、體檢、考核合格者確定為擬聘用人員，并在廣安區(qū)人事局網(wǎng)站上公示7天。公示內(nèi)容包括姓名、性別、年齡、準(zhǔn)考證號(hào)、招聘崗位要求的其它有關(guān)基本情況、考試總成績(jī)、排名以及該崗位招聘條件等，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線(xiàn)索。凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。被公示人因被舉報(bào)查實(shí)取消資格后出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。
九、聘用及待遇
考核合格且經(jīng)公示無(wú)異議的人員確定為擬聘用人員。
公示無(wú)異議的2011年高校應(yīng)屆畢業(yè)生，必須在2011年7月31日前將取得的畢業(yè)證原件送廣安區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核，未在7月31日前將畢業(yè)證原件送廣安區(qū)人力資源局審核或?qū)嶋H取得的畢業(yè)證與本公告招聘崗位要求的學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)不符或不相近的，取消聘用資格，其責(zé)任自負(fù)，因此而出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。
擬聘人員按附表1中規(guī)定的辦法確認(rèn)崗位后，由廣安區(qū)人力資源和社會(huì)保障局按規(guī)定程序辦理相關(guān)手續(xù)。
正式聘用人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄。因此而出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。
聘用人員均按《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》（川辦發(fā)〔2002〕40號(hào)）進(jìn)行管理，列占用人單位事業(yè)編制，其工資福利待遇按聘用單位同等人員對(duì)待。
十、紀(jì)律與監(jiān)督
有關(guān)單位和工作人員在公開(kāi)招聘中，應(yīng)確保信息、過(guò)程、結(jié)果公開(kāi)，接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部6號(hào)令第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定，特別是不按公告進(jìn)行資格審查的，按《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法（試行）》和人事部6號(hào)令第三十條、第三十一條等規(guī)定嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的給予政紀(jì)黨紀(jì)處分，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
十一、特別提示
1、公招過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，由廣安市廣安區(qū)人力資源和社會(huì)保障局在廣安區(qū)人事局網(wǎng)上公告。
2、請(qǐng)報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。
十二、本公告由廣安市廣安區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
公告、政策、面試考務(wù)咨詢(xún)電話(huà)：0826-2299086