四、加分政策

（一）農(nóng)村獨(dú)生子女戶和二女結(jié)扎戶子女在筆試成績(jī)中加10分。

（二）少數(shù)民族考生在筆試成績(jī)中加5分。

以上加分只能享受其中一項(xiàng)，不作累計(jì)加分。加分均在筆試成績(jī)按百分制折算前進(jìn)行。

五、報(bào)名所需材料

1、威寧自治縣2013年公開(kāi)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表；

2、有效居民身份證原件及復(fù)印件，畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件；

3、本人近期一寸正面免冠同底照片6張。

4、每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位。

5、報(bào)考定向招聘村（居、社區(qū)）黨支部書(shū)記、副書(shū)記，村（居、社區(qū)）主任、副主任職位人員還需提供：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記親自簽署意見(jiàn)并加蓋公章的任職文件或證明材料原件及復(fù)印件并報(bào)縣委組織部審核蓋章；鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生辦出具的有計(jì)生辦負(fù)責(zé)人、分管計(jì)生工作領(lǐng)導(dǎo)簽名的無(wú)違反計(jì)劃生育政策證明；鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所出具的有經(jīng)辦人員簽名的無(wú)違法違紀(jì)證明；報(bào)考定向招聘畢節(jié)基層“四項(xiàng)目”服務(wù)人員職位人員還需提供：服務(wù)協(xié)議、文件原件及復(fù)印件以及服務(wù)地引導(dǎo)辦、團(tuán)縣委提供的證明（已取得服務(wù)證的提供服務(wù)證）。

據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)(www.tr-twitter.com)了解，原則上要求本人親自報(bào)名和填寫(xiě)相關(guān)信息，信息填寫(xiě)不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請(qǐng)他人代為填寫(xiě)報(bào)名信息的，視為應(yīng)聘人員本人填寫(xiě)，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

六、資格審查及加分確認(rèn)

資格審查和加分確認(rèn)由威寧自治縣2013年公開(kāi)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體負(fù)責(zé)。考生報(bào)名時(shí)須同時(shí)提供加分相關(guān)證明材料。未在報(bào)名期內(nèi)提供加分證明材料的，均視為放棄加分。

通過(guò)資格審查人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3：1 的崗位，取消或減少該崗位招聘計(jì)劃。其中，定向招聘畢節(jié)基層“四項(xiàng)目”人員及村（居、社區(qū)）黨支部書(shū)記、副書(shū)記，村（居、社區(qū)）主任、副主任的崗位，通過(guò)資格審查人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到1.5：1 的，取消或減少該崗位招聘計(jì)劃。

各招聘崗位進(jìn)入面試的考生，根據(jù)該崗位招聘計(jì)劃數(shù)及考生筆試成績(jī)從高分到低分的次序統(tǒng)一按1：1.5的比例確定。

七、考試內(nèi)容及成績(jī)折算比例

考試分筆試和面試進(jìn)行。由市招聘辦公室統(tǒng)一命題制卷，威寧自治縣2013年公開(kāi)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體負(fù)責(zé)考試考務(wù)及評(píng)卷工作。

（一）筆試。筆試科目根據(jù)招聘對(duì)象情況，分別設(shè)置《公共基礎(chǔ)知識(shí)1》及《公共基礎(chǔ)知識(shí)2》兩個(gè)考試科目。其中，定向招聘“村（居、社區(qū)）黨支部書(shū)記、副書(shū)記，村（居、社區(qū)）主任、副主任”人員的崗位筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)1》；定向招聘畢節(jié)基層“四項(xiàng)目”服務(wù)人員及其他社會(huì)各類人員的崗位筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)2》。同一職位報(bào)考人員筆試成績(jī)出現(xiàn)末位并列時(shí)，同時(shí)進(jìn)入面試。

（二）面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要測(cè)評(píng)一般工作方法、談吐舉止、語(yǔ)言表達(dá)能力及應(yīng)變能力等。

（三）總成績(jī)計(jì)算。考生總成績(jī)按百分制計(jì)算。其中，筆試成績(jī)百分制折算后占60%，面試成績(jī)百分制折算后占40%。筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

（四）筆試及面試時(shí)間。

筆試時(shí)間：2013年3月2日上午9：00—11：30。

面試時(shí)間：2013年3月10日上午8：30。