五、資格審核

（一）資格初審：2013年馬關(guān)縣事業(yè)單位公開招聘工作人員考試網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資格初審實(shí)行網(wǎng)絡(luò)自動(dòng)審核和網(wǎng)絡(luò)后臺(tái)人工審核相結(jié)合，計(jì)算機(jī)系統(tǒng)根據(jù)報(bào)名信息對(duì)照崗位需求來(lái)確定報(bào)考者是否符合崗　位報(bào)名條件。據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)(www.tr-twitter.com)了解，后臺(tái)人工審核只針對(duì)在“所學(xué)專業(yè)”欄選擇“未納入目錄的專業(yè)”的考生進(jìn)行。面試崗位資格初審實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)審核。

（二）資格復(fù)審：資格復(fù)審是對(duì)考生所持證明材料與崗位設(shè)置要求是否一致進(jìn)行對(duì)比。若考生個(gè)人資格證明材料與現(xiàn)崗位要求不符的，取消進(jìn)入下一招聘程序的資格。

1、資格復(fù)審人選的確定

在最低控制分?jǐn)?shù)線以上人員中，根據(jù)筆試成績(jī)（含筆試加分）或面試成績(jī)從高分到低分按開考計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定，資格復(fù)審人員名單在文山人社網(wǎng)和馬關(guān)政務(wù)網(wǎng)上公布。

2、資格審核需提供的資料

資格復(fù)審時(shí)考生須按照崗位要求提供原件進(jìn)行審核：本人學(xué)籍檔案、本人身份證（含戶口冊(cè)）、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)登記證、執(zhí)業(yè)資格證、筆試準(zhǔn)考證及所報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書原件，有工作單位的還需持單位同意報(bào)考的證明原件，有筆試加分的還需提供加分依據(jù)的原件。非普通招生計(jì)劃畢業(yè)生，除畢業(yè)證或?qū)W位證外，還需提交云南省教育廳高等學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證中心的“云南省高教育學(xué)歷、學(xué)位查詢報(bào)告”。

資格復(fù)審時(shí)，因各種原因致使部分崗位不足招聘計(jì)劃的，可在報(bào)考該崗位筆試或面試最低控制線以上人員中，按筆試或面試成績(jī)從高到低的順序安排一次遞補(bǔ)。不按時(shí)參加資格審核者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

3、資格復(fù)審時(shí)間：另行通知。

4、資格復(fù)審地點(diǎn)：馬關(guān)縣人力資源和社會(huì)保障局五樓會(huì)議室，由縣人社局組織相關(guān)單位進(jìn)行資格復(fù)審。

六、體檢和考核

體檢和考核工作由縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。

（一）確定人選

體檢和考核的人選在筆試或面試最低控制線以上人員中根據(jù)筆試成績(jī)（含筆試加分）或面試成績(jī)從高到低的順序，按開考計(jì)劃數(shù)等額確定；筆試成績(jī)（含筆試加分）并列無(wú)法確定體檢和考核人選的，按綜合基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)、綜合能力測(cè)試成績(jī)的先后順序依次確定。若仍然無(wú)法確定體檢和考核人選的，進(jìn)行加試，加試的方式采取面試方式進(jìn)行（面試時(shí)間另行通知）。面試成績(jī)并列無(wú)法　確定體檢和考核人選的，進(jìn)行加試，加試的方式采取面試方式進(jìn)行（面試時(shí)間另行通知）。

（二）體檢

體檢工作由縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織考生到指定的醫(yī)院體檢，體檢費(fèi)用由考生自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢結(jié)果必須有主檢醫(yī)師簽署意見，并加蓋醫(yī)院印章，體檢時(shí)間另行通知。

（三）考核

考核工作由縣人力資源和社會(huì)保障局與主管部門組織實(shí)施。采取審閱個(gè)人檔案、復(fù)查資格條件等方式，對(duì)被考核對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、法制觀念、自律意識(shí)、能力素質(zhì)等進(jìn)行考核。