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云南大地生態(tài)產(chǎn)業(yè)開發(fā)有限公司2012年校園招聘信息

更新時(shí)間:2012-05-09 熱度:3793 來(lái)自:云南農(nóng)業(yè)大學(xué)

云南大地生態(tài)產(chǎn)業(yè)開發(fā)有限公司成立于2006年11月,經(jīng)濟(jì)性質(zhì)為私營(yíng)有限責(zé)任公司,屬云南大地石業(yè)集團(tuán)有限公司的經(jīng)濟(jì)實(shí)體。生態(tài)公司注冊(cè)資本2000萬(wàn)元,公司實(shí)行獨(dú)立核算、自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧;主要經(jīng)營(yíng)范圍:農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)開發(fā)、生態(tài)產(chǎn)業(yè)開發(fā)、農(nóng)副產(chǎn)品銷售。

公司現(xiàn)辦公地點(diǎn):陸良縣大莫古鎮(zhèn)大地村;經(jīng)營(yíng)地點(diǎn):陸良縣大莫古鎮(zhèn)放馬溝村324國(guó)道旁。

2007年“云新系列核桃良種產(chǎn)業(yè)化示范項(xiàng)目”由國(guó)家發(fā)改委批準(zhǔn)立項(xiàng),成為“國(guó)家高新技術(shù)生物育種專項(xiàng)”。依托政策、資金和技術(shù)優(yōu)勢(shì),云南大地生態(tài)產(chǎn)業(yè)開發(fā)有限公司,于2007年4月在陸良縣開工建設(shè)一個(gè)占地面積達(dá)30平方公里的核桃基地,項(xiàng)目集生物育種、生態(tài)農(nóng)業(yè)示范、核桃產(chǎn)品深加工、生態(tài)休閑旅游為一體的生態(tài)園區(qū)——中國(guó)核桃云新良種產(chǎn)業(yè)園區(qū)。

公司2009年7月被縣、市人民政府認(rèn)定為“農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)重點(diǎn)龍頭企業(yè)”;2008年11月被省林業(yè)廳認(rèn)定為“林業(yè)產(chǎn)業(yè)省級(jí)龍頭企業(yè)”。

招聘職位

辦公室行政人員

工資待遇:1800(全勤)+年終獎(jiǎng)

工作內(nèi)容:

1.協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)人員的招聘。(按招聘流程)

2.新進(jìn)人員的入職和離職人員的手續(xù)之辦理。

3.全公司人員檔案的建立與管制。(電腦化)

4.對(duì)試用人員之試工與考核調(diào)查。

5.負(fù)責(zé)公司人事異動(dòng)工作。(轉(zhuǎn)正/升職/調(diào)動(dòng)/降職等手續(xù)之辦理)

6.對(duì)各類資料進(jìn)行簽收,整理并分類歸檔。(公司內(nèi)程序文件/內(nèi)部聯(lián)絡(luò)/外部聯(lián)絡(luò)/會(huì)議資料/各類培訓(xùn)資料/考勤資料/獎(jiǎng)懲資料/人事異動(dòng)資料等分類整理)

7.每日/月對(duì)全公司職員工的考勤工作。(每日/月之考勤日?qǐng)?bào)表/每月人力流動(dòng)統(tǒng)計(jì)表/請(qǐng)假、放假手續(xù)辦理/平時(shí)查卡、監(jiān)卡/加班申請(qǐng)手續(xù)等)

8、公司相關(guān)證件的審批及辦理(熟悉生態(tài)產(chǎn)業(yè)相關(guān)證照的辦理流程)

9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

銷售人員

工資待遇:底薪1500元+銷售提成

工作內(nèi)容:

按照公司給定的市場(chǎng)區(qū)域,對(duì)所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品和相應(yīng)的行業(yè)客戶進(jìn)行電話拜訪。

向客戶介紹你的公司和產(chǎn)品的特點(diǎn)、價(jià)值,對(duì)客戶的利益。

了解客戶的需求,向客戶提供有建議性的解決方案。

適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)與客戶見面交流,有些情況需要技術(shù)人員進(jìn)行產(chǎn)品講解與方案介紹。

安排客戶參觀你的案例。

與客戶進(jìn)行商務(wù)洽談,并簽訂合同。

履行合同,負(fù)責(zé)解決客戶的各種問(wèn)題,并催收回款。

維護(hù)好客戶關(guān)系,定期回訪。

技術(shù)人員

工資待遇:底薪2500元+年終獎(jiǎng)

工作內(nèi)容:

市場(chǎng)部經(jīng)理

工資待遇:底薪2500元+銷售提成

工作內(nèi)容:

市場(chǎng)部的主要任務(wù)

市場(chǎng)部的主要任務(wù)有四個(gè)大方面:

(一) 作為公司的情報(bào)機(jī)構(gòu)

1) 跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),建立和完善營(yíng)銷信息收集、處理、交流及保密系統(tǒng)。

2) 搜集行業(yè)信息,特別是競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的性能、價(jià)格、競(jìng)爭(zhēng)手段等情報(bào)的收集、整理和分析;

3) 進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,掌握消費(fèi)者購(gòu)買心理和行為,為公司市場(chǎng)活動(dòng)提供決策依據(jù);

4) 參與公司網(wǎng)站建設(shè)。

(二) 作為公司的參謀機(jī)構(gòu)

1) 制訂公司品牌戰(zhàn)略、營(yíng)銷戰(zhàn)略和產(chǎn)品企劃策略;

2) 制訂公司業(yè)務(wù)短、中、長(zhǎng)期目標(biāo);

3) 做出銷售預(yù)測(cè),提出未來(lái)市場(chǎng)的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃;

4) 新產(chǎn)品上市規(guī)劃;

5) 參與制定產(chǎn)品價(jià)格;

6) 為重大投標(biāo)活動(dòng)和工程咨詢出謀劃策;

7) 整理分析公司各業(yè)務(wù)部門的業(yè)務(wù)資料信息。

8) 負(fù)責(zé)對(duì)新入職業(yè)務(wù)人員、和經(jīng)銷商的業(yè)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)和監(jiān)管;

9) 負(fù)責(zé)產(chǎn)銷的協(xié)調(diào)工作。

(四) 作為公司的公關(guān)機(jī)構(gòu)

1) 實(shí)施品牌規(guī)劃和品牌的形象建設(shè);

2) 制定及實(shí)施市場(chǎng)廣告、推廣活動(dòng)和公關(guān)活動(dòng);

3) 完善、規(guī)范業(yè)務(wù)系統(tǒng)對(duì)外的各類文書;

4) 負(fù)責(zé)公司各種資料的收集整理(如客戶感謝函、錦旗、新聞報(bào)道等);

5) 合理進(jìn)行廣告媒體和代理上的挑選及管理;

6) 作好公司的售前、售中、售后服務(wù)工作;

7) 代表公司對(duì)外發(fā)布需發(fā)布的信息。

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