貴州省農(nóng)村信用社經(jīng)過(guò)62年改革發(fā)展，已成為省內(nèi)資產(chǎn)規(guī)模最大、存貸款余額最高、支農(nóng)支小力度最強(qiáng)、機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)覆蓋最廣、金融服務(wù)面最寬、從業(yè)人員最多的銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)�，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠(chéng)邀長(zhǎng)期扎根基層、無(wú)私奉獻(xiàn)的大學(xué)畢業(yè)生加盟，共筑職業(yè)發(fā)展舞臺(tái)、共創(chuàng)信合事業(yè)輝煌。

一、招聘對(duì)象及人數(shù)

目前在崗且符合條件的選聘到村任職高校畢業(yè)生、“一村一大”、“三支一扶”大學(xué)生及西部志愿者；參加過(guò)以上基層項(xiàng)目服務(wù)現(xiàn)已離崗，持有基層項(xiàng)目服務(wù)證書的高校畢業(yè)生。計(jì)劃招聘490人左右，具體招聘名額根據(jù)實(shí)際情況確定，招聘職位及人數(shù)詳見(jiàn)附件1。

二、用工形式及薪酬待遇

用工形式為勞動(dòng)合同制。薪酬為基本薪酬、績(jī)效薪酬，按規(guī)定享有“五險(xiǎn)一金”、住房增量補(bǔ)貼及企業(yè)年金等薪酬待遇。

三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：2015年1月 19 日至2015年1月 25 日。

報(bào)名地點(diǎn):各招聘單位指定的地點(diǎn)，詳見(jiàn)附件1。

四、應(yīng)聘條件及程序

（一）應(yīng)聘條件

1.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、品行端正、無(wú)不良記錄。

2.截至2014年12月31日，在貴州省服務(wù)滿1年的選聘到村任職高校畢業(yè)生、“一村一大”、“三支一扶”大學(xué)生及西部志愿者，服務(wù)期考核合格；參加過(guò)以上基層項(xiàng)目服務(wù)現(xiàn)已離崗，并持有基層項(xiàng)目服務(wù)證書的高校畢業(yè)生。

3.符合報(bào)考職位規(guī)定的學(xué)歷要求。

4.年齡在35歲以下（1980年1月1日以后出生）。

5.服從工作安排，愿意到農(nóng)信社邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn)工作，一經(jīng)錄用，簽訂不低于3年的服務(wù)協(xié)議，原則上3年內(nèi)不得調(diào)動(dòng)。

6.符合應(yīng)聘職位要求的其他條件。

7.身體健康。

符合以上條件的人員可在貴州省內(nèi)跨區(qū)報(bào)考,但只能選擇一個(gè)職位，多頭報(bào)考無(wú)效。

下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.受過(guò)司法機(jī)關(guān)刑事處罰的。

2.曾因違反規(guī)定，被開(kāi)除公職或被解除勞動(dòng)合同的。

3.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考及農(nóng)信社招聘中被認(rèn)定有舞弊行為且在不得報(bào)考期限內(nèi)的。