第一句：工資多少錢(qián)。

這句話(huà)，是很多剛走上社會(huì)或者不怎么成熟的求職者們開(kāi)口問(wèn)的第一句話(huà)，其實(shí)，這句話(huà)既不應(yīng)該問(wèn)但是又必須問(wèn)。應(yīng)該問(wèn)的是那些去做企業(yè)生產(chǎn)一線(xiàn)的員工，不應(yīng)該問(wèn)的是不想在企業(yè)一線(xiàn)搞生產(chǎn)的其他求職者。生產(chǎn)一線(xiàn)的員工大多訴求簡(jiǎn)單，欲望也不強(qiáng)，關(guān)注的只是勞動(dòng)力工資，所以必須第一時(shí)間問(wèn)清楚，而企業(yè)最缺的也是一線(xiàn)人員，所以，大多也設(shè)計(jì)好了薪資標(biāo)準(zhǔn)和模式，你一問(wèn)，招聘官們倒是非常樂(lè)意詳細(xì)地給予答復(fù)，還生怕你聽(tīng)不懂。

但是，相對(duì)那些既不愿在企業(yè)一線(xiàn)鍛煉，又沒(méi)有什么優(yōu)勢(shì)的其他類(lèi)型的求職者而言，問(wèn)這句話(huà)時(shí)可就千萬(wàn)要謹(jǐn)慎了。要是真不懂怎樣問(wèn)的話(huà)，建議上天津衛(wèi)視看看當(dāng)今最熱門(mén)的求職欄目《非你莫屬》，那里有固定的流程，或許你會(huì)明白什么時(shí)候該問(wèn)的。簡(jiǎn)而言之，問(wèn)這句話(huà)的前提是：你必須得先讓企業(yè)知道你合不合適，要是你自己什么優(yōu)勢(shì)都沒(méi)有，無(wú)法達(dá)到應(yīng)聘職位的要求，或者企業(yè)對(duì)你也不感興趣的話(huà)，就是問(wèn)了也是白問(wèn)，還讓人看不起。

再說(shuō)了，很多企業(yè)都有自己的薪資標(biāo)準(zhǔn)，一個(gè)蘿卜一個(gè)坑那是早就設(shè)計(jì)好了的，求職者要是合適某個(gè)崗位，達(dá)到他們的用人需求，招聘官自然會(huì)主動(dòng)告訴你，也根本用不著你去問(wèn)。

第二句：休息有幾天。

這句話(huà)是很多被稱(chēng)作“菜鳥(niǎo)”的文職類(lèi)求職者們最喜歡問(wèn)的一句話(huà)，也是企業(yè)與員工之間必須確認(rèn)的一件事。可是大家可能不知道，這句話(huà)要是由求職者嘴巴里說(shuō)出去，至少就透漏出三種信息：怕吃苦、不愿職場(chǎng)投入、太計(jì)較。再說(shuō)，一周休息幾天對(duì)年紀(jì)輕輕的你真的有那么重要嗎？你真的需要每周有兩天假日去打高爾夫休閑嗎？你不怕每周兩天睡懶覺(jué)把自己睡“死”嗎？你又見(jiàn)過(guò)哪個(gè)成功者是朝九晚五準(zhǔn)時(shí)上下班并且逢假必休的？

再說(shuō)了，絕大大多數(shù)的企業(yè)，必定都會(huì)按照國(guó)家法律法規(guī)之規(guī)定合理安排員工作息時(shí)間的，就算是你遇到了休息時(shí)間少一點(diǎn)的企業(yè)，對(duì)你而言也是一件好事，你既可以賺到加班費(fèi)，還可以學(xué)到更多的東西，接受更多的訓(xùn)練，還可以比其他人提前成功，何樂(lè)而不為？世界上很多人的成功秘訣都是——比別人多做一點(diǎn)點(diǎn)、別人休息時(shí)他也還在工作和賺錢(qián)。

所以，對(duì)聰明一點(diǎn)的求職者而言，這句話(huà)最好別問(wèn)。

第三句：有沒(méi)有保險(xiǎn)。

這句話(huà)也是90%的求職者一定會(huì)問(wèn)的。首先，我們應(yīng)該肯定的是：國(guó)家的保險(xiǎn)制度肯定是一件惠民的好事，它旨在為一些低收入的弱勢(shì)群體提供了某種保障�？墒牵�大家可能不知道，這個(gè)世界上有什么東西是真正能夠保險(xiǎn)的？在世界經(jīng)濟(jì)形勢(shì)瞬息萬(wàn)變的時(shí)代，很多好好的企業(yè)說(shuō)沒(méi)就沒(méi)了，很多好好的領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)說(shuō)就被抓了�；橐隹坎蛔�、感情靠不住，靠山山崩、靠水水流是最形象的寫(xiě)照。從成長(zhǎng)的角度而言，保險(xiǎn)只會(huì)把一個(gè)年輕人保成“廢物”，這個(gè)世界上只有自己才能給自己保險(xiǎn)，你見(jiàn)過(guò)那些成功者、企業(yè)家們有誰(shuí)需要上保險(xiǎn)嗎？都不要，但是，他們卻能給那些弱勢(shì)人群提供保險(xiǎn)，這才是年輕人應(yīng)該追求的能耐和成就！年紀(jì)輕輕的你，你是愿意選擇讓別人給你保險(xiǎn)還是去給別人上保險(xiǎn)？一個(gè)人要是習(xí)慣了別人給你保險(xiǎn)、習(xí)慣了別人為你負(fù)責(zé)，那么你失去的會(huì)遠(yuǎn)遠(yuǎn)比得到的多得多。

一個(gè)規(guī)范的企業(yè)也根本不用你問(wèn)，也會(huì)按規(guī)定味員工購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)的，你不想不保險(xiǎn)都還不行，稅局都會(huì)強(qiáng)行扣除的。所以，這句話(huà)最好也是不用問(wèn)，一問(wèn)的話(huà)，你的形象、你的信心都會(huì)掉了一大半。最后再給你算筆賬——假如你今年20歲，買(mǎi)保險(xiǎn)需要買(mǎi)40年，從你個(gè)人工資里扣除的總費(fèi)用大約有10—20萬(wàn)（各地標(biāo)準(zhǔn)有別），然后等老了還要每月排隊(duì)去領(lǐng)幾百塊錢(qián)，你不覺(jué)得太虧了嗎？你一定需要從20歲就開(kāi)始用保險(xiǎn)來(lái)證明自己一輩子的無(wú)能嗎？你難道就沒(méi)有信心、沒(méi)有能耐自己想法賺上幾百萬(wàn)幾千萬(wàn)幾個(gè)億來(lái)為自己養(yǎng)老、為國(guó)家社會(huì)做貢獻(xiàn)嗎？再說(shuō)了，保險(xiǎn)本來(lái)就是一種互幫，羊毛還必須出在羊身上，要是每個(gè)人都像你一樣等著別人來(lái)為你保險(xiǎn)的話(huà)，你的保險(xiǎn)還能“保險(xiǎn)”嗎？所以，最后這句話(huà)該不該問(wèn)，你自己看著辦！

有一本叫做《像魚(yú)一樣思考的書(shū)》，大意是說(shuō)“你想得到魚(yú)，就必須像魚(yú)一樣去思考”。同樣，你想到奧巴馬身邊去工作，你也必須像奧巴馬那樣去思考中東問(wèn)題，你想找到一份好工作，想進(jìn)入一家心目中的好企業(yè)，你肯定也必須站在老板角度看問(wèn)題。以上三句話(huà)僅僅姚老師的只是一個(gè)建議，至于該不該問(wèn)、該怎樣問(wèn)，也都完全取決于你自己！